2014年12月09日，中央民族大学民社院调研组一行在代堂平教授的带领下，来到海峡高速办公室，深入基层开展“企业员工职业流动情况”专项调研活动。

                                          中央民族调研组一行与“海峡高速”董事长林修武合影

    调研小组在海峡高速董事长林修武的陪同下，详细了解了海峡高速三年多来的发展历程及公司在组织员工培训、员工关怀等方面所做的努力，并认真听取了“海峡高速”围绕海峡号说打造的相关“旅游运输”、“旅游公司”、“游艇公司”等配套产业链的运营情况。

                                        海峡高速董事长“林修武”与调研组一行细致交谈中

据调研组成员介绍，此次调研组从众多的知名企业中挑选“海峡高速”做为调研对象。主要看重三年多来“海峡高速”扎根服务平潭，以实验为依托，在建设对台主通中所起到的先锋模范作用。这一系列的成就，离不开所有中层及一线员工的辛勤付出，所以选择从北京千里迢迢而来，展开此次调研活动。

    

                                                        海峡高速的伙伴们与调研组成员细致交谈

为更好配合调研结论，“海峡高速”积极组织各部门负责人及基层员工参与到此次调研中。并调动大家积极敞开心扉与调研人员的深入交流，尽情抒发各自在职业生涯及工作岗位上所遇到的困难和问题。

                                             海峡高速的财务部经理与调研组老师认真交谈中

此次调研结束后，中央民族大学调研组将根据收集回来的问卷情况，组织相应的数据分析及调研报告。并将理论结合实际，为“海峡高速”更好的做好员工自身发展，职业生涯规划、解决员工心理需求等方面的问题提出一系列行之有效的建议。